أهداف الدورة التدريبية
-
التعرف على المفاهيم الأساسية للصورة الذهنية
-
إدراك دور الصورة الذهنية وأهميتها وروافدها
-
بناء نظام معايير للحوكمة المؤسسية وبرامج التميز المؤسسي لتطوير سمعة المنظمات
-
تقوية الروابط بين المنظمة وأصحاب المصلحة
-
الحد من آثار مخاطر السمعة على المنظمة
-
المساهمة في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمة والحفاظ على سمعتها
-
رصد ومتابعة السمعة والصورة الذهنية لدى العملاء الداخليين والخارجيين
-
تطوير مفهوم إدارة السمعة والهوية المؤسسية للمنظمات
-
تمكين المتدرب من القدرة على ابتكار برامج بناء الصورة الذهنية تتناسب مع مؤسسته
-
امتلاك مهارات التفكير الاستراتيجي لبناء الصورة الذهنية الإيجابية
-
أن يكتسب المتدرب مهارة التخطيط لبناء وتحسين الصورة الذهنية لمؤسسته
محتويات الدورة التدريبية
-
طبيعة العلاقات العامة:
-
الخلط بينها وبين ممارسات أخرى.
-
العلاقات العامة مفاهيم أساسية
-
خلفيات ممارسي العلاقات العلاقات العامة
-
المسميات المختلفة لأقسام العلاقات العام
-
هل تعتبر العلاقات العامة فنا؟ أم علما؟
-
ما هو الفرق بين الصورة الذهنية والسمعة؟
-
الصفات الاتصالية لموظف العلاقات العامة:
-
المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات
-
الازمات الادارية التى تواجه المؤسسات
-
تكوين الصورة الذهنية للمؤسسات:
-
كيفية تكوين الصورة الذهنية
-
تكوين الصورة الذهنية لدى الجمهور الداخلي (الموظفين)
-
تكوين الصورة الذهنية لدى الجمهور الخارجي (الزبائن
-
العوامل المؤثرة في تكوين الصورة الذهنية للشركات
-
رؤية ورسالة وثقافة الشركة
-
تواصل الشركة مع الجماهير
-
المسؤولية الاجتماعية
-
دور العلاقات العامة في الصورة الذهنية
-
إدارة الصورة الذهنية
-
قياس الصورة الذهنية
-
تغيير الصورة الذهنية
-
حماية الصورة الذهنية أثناء الأزمات
-
العلاقات العامة ووسائل الاتصال:
-
دواعي وأسباب استخدام وسائل وأساليب الاتصال
-
القواعد والأسس التي يجب توافرها في أخصائي العلاقات العامة حين التعامل مع وسائل الاتصال الجماهيري:
-
الأمور التي يجب مراعاتها عند كتابة الأخبار أو البيانات الصادرة عن العلاقات العامة:
-
وما يجب ان يراعيه رجل العلاقات العامة عند كتابة الأخبار
-
الممنوعات التي يجب الابتعاد عنها عند كتابة أو إعداد البيان الصحفي
-
أهم المتطلبات الواجب توافرها في البيان الصحفى
-
خطوات رجل العلاقات العامة في اختيار الوسيلة المناسبة لرسالته
-
المعايير التي يقرر على أساسها رجال الإعلام أي الأخبار أحق بالنشر والإذاعة
-
إدارة سمعة المؤسسة:
-
الإطار العام للسمعة المؤسسية
-
العلاقة بين السمعة المؤسسية والتميز المؤسسي
-
أهم المقومات التي تعد محورية في ترسيخ سمعة مؤسسية طيبة
-
دور الاتصال المؤسسي في دعم السمعة المؤسسية
-
عناصر السمعة المؤسسية
-
محاور السمعة المؤسسية
-
برامج العلاقات العامة للحفاظ على سمعة المؤسسة:
-
الشروط اللازم توافرها عند وضع برنامج العلاقات العامة
-
حجم البرنامج وتعقيده
-
البرنامج البسيط للعلاقات العامة
-
البرامج الكبيرة والمتعددة الاتجاهات والتأثير
-
بحسب الموقف الذي تتعرض له المؤسسة
-
البرامج الهجومية فى العلاقات العامة
-
البرامج الدفاعية فى العلاقات العامة
-
برامج الطوارئ والأزمات العلاجية
-
البرامج طويلة المدى الوقائية
الفئة المستهدفة
أماكن ومواعيد الانعقاد
تعقد الدورة التدريبية في كل اسبوع وفي كافة الدول ولمدّة (5) أيام و (10) أيام
للتسجيل لحضور هذه الدورة التدريبية، يُرجى تعبئة النموذج أدناه، علماً بأن الحقول التي تحمل إشارة النجمة هي حقول إلزامية